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Présentation

Femme de terrain et d'expérience, il m’est important que clients internes et externes, usagers ou bénéficiaires soient satisfaits et que les équipes soient accompagnées au maximum de leurs capacités dans le respect du dialogue social et la collaboration.
J’entame aujourd’hui une reconversion professionnelle et souhaite mettre à disposition mes compétences professionnelles au secteur sanitaire, social et médico-social. Mon entrée au CAFDES est validée. Je recherche une période de mise en application professionnelle ou un contrat en alternance.

Expériences

Directeur de centres - Drôme/Ardèche

AFTRAL
Novembre 2017 à avril 2018
  • Gestion de trois centres de profit - 2,5 M€
  • Animation des équipes pédagogiques, commerciales et administratives
  • Animation du dialogue social

Directeur du développement et des activités

CEFI formation
Janvier 2014 à juillet 2017
  • Développement du Chiffre d'Affaires - x 1,5
  • Diversification des sources de financement
  • Validation du label Qualité QFor
  • Management direct des équipes pédagogiques notamment sur l’activité sanitaire et social et le pôle insertion ( accompagnement des publics bénéficiaires des minima sociaux)
  • Management transversal des équipes administratives
  • Mise en place d’une équipe commerciale
  • Accompagnement du changement notamment par la mise en place de processus collaboratifs

Responsable Administratif et Comptable Région Rhône-Alpes Auvergne

Les compagnons du devoir du Tour de France
Juillet 2011 à décembre 2013
  • Développement du Chiffre d'Affaires
  • Gestion/Administration de CFA
  • Admnistration du personnel - environ 140 personnes
  • Management direct des équipes administratives, comptables et d’entretien
  • Management transversal des équipes formatives
  • Gestion administrative, financière et pilotage de l’animation de 6 internats reconnus FJT

Chargée de gestion et de développement

ACFAL - Formation
Décembre 1999 à juillet 2011
  • Développement et gestion de marchés d'envergure nationale
  • Mise en place d'outils interactifs de gestion
  • Management de consultants, formateurs et assistants
  • Gestion direct d’un service, d’activités et management autonome d’un site de formation

Chauffeure accompagnatrice

Taxi Auto Emeraude
Depuis avril 2018
  • Accompagnements d' enfants, adolescents et adultes porteurs de handicaps psychiques
  • Responsable de la relation avec les parents

Formations

CAFDES

ARAFDES
Mai 2019 à octobre 2021

Certificat d'Aptitudes aux Fonctions de Directeur d'Etablissement Social et médico-social

MST AUDIT ET GESTION OPERATIONNELLE DES ENTREPRISES

Université Lyon 2 Lumiere
Septembre 1996 à juin 1998

Maîtrise de Sciences et Technologies Audit et Gestion Opérationnels des entreprises

DUT GAPMO

Université Lyon 1 Claude Bernard
Septembre 1994 à juin 1996

Diplôme Universitaire de Technologie option Gestion et Administration des Petites et Moyennes Organisations

Compétences

  • Préparation et animation des conseils de perfectionnement
  • Référent H+ - Label régional validant les capacités d’accompagnement des publics porteurs de handicaps en formation
  • Accompagnement de publics porteurs de troubles du spectre autistique
  • Animation d’un projet d’établissement
  • Relation et médiation (parents, équipe éducative et formative, référents sociaux et d’insertion, structures administratives ...)
  • Développement de projet
  • Accompagnement du changement
  • Fonctionnement multi-sites
  • Accompagnement équipe pluridisciplinaires
  • Animation des instances représentatives du personnel
  • Mise en place et suivi d’un projet d’établissement
  • Etablissement et suivi de plans d’action
  • Etablissement et suivi de budgets
  • Mise en place de tableau de bord de pilotage et suivi
  • Gestion RH
  • Anglais

Loisirs

  • Course à pied